试岗期离职是否有工资发放
常山县律师
2025-05-29
试岗期离职应发工资。依据《劳动法》，存在事实劳动关系即需支付工资，拒发可投诉劳动监察。拖欠工资会影响员工权益，甚至引发法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试岗期离职有工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求支付应得工资；2. 若沟通无果，收集工作证据，如工时记录等；3. 向当地劳动监察大队投诉，并提交相关证据；4. 如问题仍未解决，可考虑提起劳动仲裁或诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试岗期离职工资问题，可通过协商、投诉或法律途径解决。建议先与用人单位协商，无果则向劳动监察大队投诉，必要时提起诉讼。
上一篇：暂无
下一篇：暂无 了